5. Информация об организации и обеспечении соблюдения аудиторской организацией требований профессиональной этики и независимости:
а) заявление руководителя аудиторской организации о соблюдении аудиторской организацией и аудиторами требований профессиональной этики и независимости
Общество принимает все необходимые меры для соблюдения требований Статьи 8 «Независимость аудиторских организаций, аудиторов», Федерального закона №307-ФЗ «Об аудиторской деятельности», Кодекса профессиональной этики аудиторов, Правил независимости аудиторов и аудиторских организаций.
Проверка соблюдения требований независимости осуществляется на этапе принятия новых клиентов, продолжения сотрудничества с существующими клиентами, в процессе выполнения аудиторского задания и на этапе выпуска аудиторского заключения.
ООО «КСК АУДИТ» и все сотрудники ООО «КСК АУДИТ» должны быть независимы от аудируемого лица и третьих лиц. Руководство Общества выявляет и оценивает обстоятельства и отношения, создающие угрозы его независимости и независимости сотрудников, и с помощью мер предосторожности предпринимает соответствующие действия по устранению потенциальных угроз независимости или сведения их до приемлемого уровня.
Директором утверждена процедура доведения требований в отношении независимости до сведения работников аудиторской организации и иных лиц, которые должны соблюдать такие требования, а также процедура проверки соблюдения независимости работниками ООО «КСК АУДИТ».
Сотрудники Общества, обязанные соблюдать независимость, предоставляют руководству Общества ежегодно письменные подтверждения соблюдения установленных принципов и процедур независимости от организаций-Клиентов, отсутствия семейных и близких деловых отношений с указанными организациями, а также обязательство сотрудников о своевременном уведомлении руководства Общества об обстоятельствах и взаимоотношениях, вызывающих потенциальную угрозу независимости для возможности своевременного принятия надлежащих мер.
Получая подтверждения независимости и принимая соответствующие меры в случае возникновения угрозы нарушения независимости, Общество наглядно демонстрирует своим работникам, насколько важное значение придается вопросам независимости. Директор ООО «КСК АУДИТ» подтверждает, что ООО «КСК АУДИТ» соблюдает требования в отношении соблюдения независимости, установленные законодательством, регулирующим аудиторскую деятельность, включая требования по проведению внутренней проверки соблюдения независимости.
Директор ООО «КСК АУДИТ» подтверждает, что ООО «КСК АУДИТ» соблюдает требования в отношении соблюдения независимости, установленные законодательством, регулирующим аудиторскую деятельность, включая требования по проведению внутренней проверки соблюдения независимости.
После внесения изменений в нормативные акты по аудиту Федеральным законом №359-ФЗ (официальной публикации), начиная с 30.09.2021 года аттестованные аудиторы, являющиеся руководителями аудиторских заданий, оформляют ежегодно заявления об отсутствии судимости и соблюдении требований статьи 5.2. Федерального закона 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности».
Все сотрудники ООО «КСК АУДИТ» должны соблюдать Кодекс профессиональной этики аудиторов и действовать в общественных интересах. Каждый аудит несет персональную ответственность за профессиональное поведение в соответствии с нормами, установленными Кодексом. Каждый сотрудник обязан сообщать о любых действиях, которые могут привести к нарушению требований профессиональной этики, предупреждать любые нарушения действующих законов, нормативно-правовых актов или профессиональных стандартов.
б) описание системы вознаграждения руководства аудиторской организации, руководителей аудита, в том числе факторов, влияющих на размер их вознаграждений:
Система вознаграждения руководителя аудиторской организации устанавливается трудовыми договорами в соответствии с действующей в Обществе системой оплаты труда, с учетом квалификации, сложности, количества и качества выполняемой работы. Руководителю аудиторской организации установлена повременная система оплаты труда. Дополнительно Руководителю аудиторской организации выплачивается бонусная премия, показателем которого являются закрытые по итогам отчетного месяца проекты, закрепленные за Руководителем, соблюдение внутренних стандартов компании (соблюдение правил этики и независимости, мониторинг, пр.). Также Руководителю аудиторской организации выплачиваются все положенный действующим законодательством компенсационные выплаты, в том числе, надбавка за допуск к государственной тайне.
Система вознаграждения руководителей аудиторских групп устанавливается трудовыми договорами в соответствии с действующей в Обществе системой оплаты труда, отражает должностные обязанности, стаж и опыт работы сотрудников.
Руководителям аудиторских групп установлена повременно-премиальная система оплаты труда.
Дополнительно, Обществом выплачиваются премии в случаях, порядке и на условиях, предусмотренных «Положение о премировании работников», утвержденным в Обществе, выплаты базируются на результатах работы каждого руководителя, включая эффективность работы, качество оказания услуг клиентам, рост прибыли.
в) описание мер, принимаемых в аудиторской организации в целях обеспечения ротации руководителей аудита:
Общество выполняет требования Международного стандарта контроля качества 1 «Контроль качества в аудиторских организациях, проводящих аудит и обзорные проверки финансовой отчетности, а также выполняющих прочие задания по оказанию сопутствующих услуг», и с 06.12.2023 года требования "Международного стандарта управления качеством 1 "Управление качеством в аудиторских организациях, проводящих аудит или обзорные проверки финансовой отчетности, а также выполняющих прочие задания, обеспечивающие уверенность, или задания по оказанию сопутствующих услуг", требующих в соответствии с применимыми этическими требованиями при проведении аудита финансовой отчетности организаций, ценные бумаги которых допущены к организованным торгам, по истечении определенного времени проводить ротацию руководителя аудиторского задания. Ротация осуществляется не реже одного раза в 7 лет для общественно значимых организаций.
По истечении этого срока руководитель аудиторского задания не должен быть участником аудиторской группы или ключевым лицом, осуществляющим руководство заданием по аудиту для данного аудируемого лица в течение двух лет. Для каждой общественно значимой организации предусмотрена обязательная обзорная проверка качества выполнения задания независимым контролером до даты выдачи аудиторского заключения.
Для аудита компаний, не относящихся к общественно значимым организациям, в случае отсутствия возможности замены старшего персонала по выполнению задания по аудиту, допускается увеличение срока взаимодействия с аудируемым лицом при принятии следующих мер предосторожности: проведение третьим лицом, обладающим необходимыми профессиональными знаниями и квалификацией, проверки работы лиц, осуществляющих руководство заданием по аудиту и/или регулярные независимые внутренние или внешние проверки качества выполнения задания.